Ergonomia - ergonomics

nauka zajmująca się badaniem problemów z zakresu fizjologii, psychologii i anatomii w relacji człowiek–praca. Jest ona nauką i dziedziną praktyczną (ergonomia projekcyjnai ergonomia korekcyjna), która pozwala w jak najlepszy sposób wykorzystać możliwości umysłowe i fizyczne człowieka dla jego osiągnięć w pracy, zapewniając mu bezpieczeństwo, ochronę zdrowia i wygodę jej wykonywania. W literaturze wymienia się następujące cele ergonomii:
dostosowanie maszyn, urządzeń, czynności i zadań do naturalnych możliwości fizycznych i psychicznych człowieka;
 zapewnienie wysokiej sprawności i niezawodności działania człowieka w procesie pracy;
 eliminowanie wszelkich zagrożeń zdrowia i życia człowieka;
 optymalne ukształtowanie biologicznego kosztu wykonania pracy, dzięki eliminowaniu wydatkowania energii ludzkiej na wykonywanie zbędnych czynności i pokonywanie uciążliwości środowiska;
 współudział w rozwoju intelektualnym i fizycznym człowieka.
W każdej organizacji ergonomia może i powinna być ważnym czynnikiem polepszania warunków pracy i sposobu jej wykonywania, zwłaszcza gdy jest ona stosowana w fazie powstawania koncepcji stanowiska pracy (ergonomia koncepcyjna). Powinna być ona stosowana przede wszystkim dla dobra człowieka pracującego, w dalszej kolejności ze względu na większą sprawność procesów produkcyjnych, wydajności pracy, jakości produkcji itp.
Ergonomia jest nauką i może być użyta w sposób korzystny i niekorzystny dla człowieka, choć z założenia powinna poprawiać jakość jego życia w pracy.
[J. Penc]